Die Reflexion sowie das Bewusstsein der eigenen Kompetenzen und Stärken und das kontinuierliche Arbeiten daran sind wesentliche Voraussetzungen für Management-Persönlichkeiten, um ihre Rolle in einer Organisation aktiv zu leben, Verantwortung zu übernehmen und sich in und mit der Organisation zu entwickeln. Die persönliche Performance steht und fällt oft mit der Klarheit hinsichtlich der eigenen Ziele und der Fähigkeit, sie auf den Punkt bringen zu können.
In unserem Executive Coaching erarbeiten wir mit systemischen Arbeitstechniken Ihren persönlichen Markenkern und leiten daraus individuelle und authentische Wege für Ihre Kommunikation ab: Angefangen von Methoden zur Pointierung von Statements über die Optimierung Ihrer Social-Media- und Online-Business-Profile bis hin zur individuellen Content-Strategie für LinkedIn, XING, Blog oder Website.
Wir bereiten Sie auf erfolgsentscheidende Gespräche vor und trainieren mit Ihnen Small-Talk und Elevator Pitch, Präsentationen, Vorträge und Interviews oder aber auch Schlüsselsituationen für Ihre Karriere: Wir optimieren Ihren Lebenslauf, bereiten Sie auf Bewerbungsgespräche vor und sorgen dafür, dass Sie Ihre Story auf den Punkt bringen.